One Way Video Interview Software: Eine Revolution in der Rekrutierung
Das One Way Video Interview Software bietet Unternehmen eine innovative Lösung für die Kandidatenauswahl. Mit dieser Software können Unternehmen die Zeit und Mühe, die in die Durchsicht von Hunderten von Kandidatenprofilen investiert wird, reduzieren. Die Kandidaten müssen einen kurzen Qualifikationstest absolvieren, wodurch nur wirklich interessierte Kandidaten in die engere Auswahl kommen.
Core Features:
- Die integrierte ATS-Funktion oder die Möglichkeit, die eigene ATS zu integrieren, beschleunigt die Leistung.
- Hunderte von Kandidatenscreening-Tests ermöglichen eine präzise Vorauswahl.
- Die Software ermöglicht es, Kandidatenantworten mit einem KI-Agenten zu überprüfen, was eine hohe Flexibilität in der Bewertung bietet.
Basic Usage:
- Unternehmen können die Software nutzen, um private und kommentierte Projekte für sensible Arbeiten zu erstellen, wobei nur die richtigen Personen Zugriff haben und die Daten sicher bleiben.
- Die Preisgestaltung ist flexibel, mit verschiedenen Plänen, die den Anforderungen unterschiedlicher Unternehmen gerecht werden.
Viele Nutzer sind begeistert von der Software, da sie die Zeit, die für die Kandidatensuche aufgewendet wird, um bis zu 70% reduzieren kann. Probieren Sie diese neue Rekrutierungsmethode aus und Sie werden nie wieder zu alten Methoden zurückkehren!
